Vi söker en Verksamhetsledare / Haemme Toiminnanjohtajaa

FF Jaro Juniors primära uppgift är att skapa goda förutsättningar för nejdens barn och ungdomar att spela fotboll. Verksamheten är omfattande med ca. 360 licensierade spelare mellan 5-17år, som handleds av över 60 juniortränare. FF Jaro Junior ingår i Bollförbundets kvalitetsprogram på nivå 4.

Vår lagverksamhet bygger på åldersanpassade riktlinjer samt Juniortränarens pärm (JTP). Föreningen arrangerar utöver träningar också olika evenemang, bland annat matcher, turneringar och läger. Som stöd för dessa finns styrelsen och en stor talkogrupp, som består av juniorföräldrar.

Föreningen har två anställda som ansvarar för fotbollsutveckling. För att stödja deras arbete och utveckla föreningen söker vi nu en VERKSAMHETSLEDARE på heltid.

Som Jaro Juniors verksamhetsledare har du följande arbetsuppgifter:

• att leda personal (fotbollstränare)

• att utveckla och leda den dagliga verksamheten

• ekonomiuppföljning och administration

• att samarbeta med föreningens styrelse, att bereda och sammankalla styrelsemöten samt vara sekreterare under möten

• att förbereda och skriva stöd- och bidragsansökningar

• nätverkssamarbete (FF Jaro, JBK, FRJ-samarbetsföreningar, Staden Jakobstad, Bollförbundet, samarbetspartners)

• att leda och planera kampanjer och evenemang

• att uppdatera styrdokument

Vi förutsätter:

• erfarenhet av lednings- och utvecklingsarbete

• erfarenhet av hållbar ekonomiledning och administration

• lämplig utbildning, tränarutbildning ses som merit

• organiseringsförmåga

• utmärkta kommunikationskunskaper och goda sociala färdigheter

• möjlighet att vid behov jobba under kvällstid och helgerna

• möjlighet att resa (föreningens representant vid möten i regionen och nationellt)

• goda kunskaper i svenska eller finska (tal och skrift), kunskaper i engelska ses som merit

Vi värdesätter:

• arbetserfarenhet inom en eller flera fotbollsföreningar

• erfarenhet av kommunikation och marknadsföring

• kunskap om fotbollsförening som verksamhetsmiljö

• flexibilitet

Vi önskar anställa verksamhetsledaren från och med 1.1.2022 eller enligt överenskommelse. Avtalet är på 2år med det finns en möjlighet till förlängning. Lämna in din CV och ansökan med löneanspråk senast 19.11.2021 till mikael.byggmastar@hotmail.com. Bifoga gärna referenser med kontaktuppgifter i din ansökan.

FF Jaro Junior JS,
Tilläggsinformation anges av Mikael Byggmästar, +358 40 064 5029, mikael.byggmastar@hotmail.com

JS Jaro Juniorin päätehtävänä on luoda hyvät edellytykset seudun lapsille ja nuorille jalkapallon pelaamiseen. Toiminta on laaja ja käsittää noin 360 5-17 -vuotiasta lisensoitua pelaajaa. Heitä ohjaavat yli 60 juniorivalmentajaa. JS Jaro Junior kuuluu Palloliiton laatujärjestelmään tasolla 4.

Joukkuetoimintamme perustuu ikäryhmäkohtaisiin periaatteisiin ja juniorivalmentajan käsirjaan (JTP). Harjoittelun lisäksi seura järjestää myös erilaisia tapahtumia, mm. otteluita, turnauksia ja leirejä. Näissä tukena ovat hallituksen lisäksi suuri vapaaehtoisten ryhmä, joka koostuu pelaajiemme vanhemmista.

Tällä hetkellä seurassamme on kaksi työntekijää, jotka vastaavat jalkapallotoiminnan kehittämisestä. Tukeakseen heidän työtänsä ja kehittääkseen seuraamme haemme nyt kokopäiväistä TOIMINNANJOHTAJAA.

Jaro Juniorin toiminnanjohtajan tehtäviä ovat:

• henkilöstöjohtaminen (jalkapallovalmentajat)

• päivittäisen toiminnan kehittäminen ja johtaminen

• talousjohtaminen ja hallinto

• yhteistyö seuran hallituksen kanssa, kokousten valmistelu ja koollekutsuja sekä sihteerinä toimiminen

• avustus- ja tukihakemusten valmistelu ja laatiminen

• verkostoyhteistyö (FF Jaro, JBK, Pietarsaaren Jalkapalloseutu -yhteistyöseurat, Pietarsaaren kaupunki, Palloliitto, yhteistyökumppanit)

• kampanjoiden ja tapahtumien suunnittelu ja johtaminen

• ohjausdokumenttien päivittäminen

Edellytämme:

• kokemusta esimies- ja kehittämistyöstä

• kokemusta vastuullisesta talousjohtamisesta ja hallinnosta

• sopivaa koulutusta ja katsomme valmentajakoulutuksen eduksi

• organisointikykyä

• erinomaisia vuorovaikutustaitoja ja hyvät sosiaaliset valmiudet

• mahdollisuutta työskennellä myös iltaisin ja viikonloppuisin

• mahdollisuutta matkustaa (seuran edustus alueen ja liiton tapahtumissa)

• hyvää suomen tai ruotsin kieltä (puhe ja kirjoitus), englannin taito katsotaan eduksi

Arvostamme

• kokemusta toimimisesta yhdessä tai useammassa jalkapalloseurassa

• kokemusta viestinnästä ja markkinoinnista

• jalkapalloseuran toimintaympäristön tuntemusta

• joustavuutta

Toiminnanjohtajan työ alkaa 1.1.2022 tai sopimuksen mukaan. Työsopimus on määräaikainen (2 vuotta), mahdollisesti pidempi. Jätäthän CV:si ja hakemuksesi palkkatoiveineen viimeistään 19.11.2021 mennessä mikael.byggmastar@hotmail.com. Hakemukseen voi liittää myös suosittelijoiden nimiä yhteystietoineen.

FF Jaro Junior JS,
Lisätietoja tehtävästä antaa Mikael Byggmästar, +358 40 064 5029, mikael.byggmastar@hotmail.com