​Uppdaterad! Päivitetty! Vi söker en Juniorträningschef - Haemme Juniorivalmennuspäällikköä

(Suomeksi alla)

Vi söker en Juniorträningschef

FF Jaro Juniors primära uppgift är att skapa goda förutsättningar för nejdens barn och ungdomar att spela fotboll. Verksamheten är omfattande med ca. 360 licensierade spelare mellan 5-17år, som handleds av över 60 juniortränare. FF Jaro Junior ingår i Bollförbundets kvalitetsprogram på nivå 4.

Vår lagverksamhet bygger på åldersanpassade riktlinjer samt Juniortränarens pärm (JTP). Föreningen arrangerar utöver träningar olika evenemang, bland annat matcher, turneringar och läger. Som stöd för dessa finns styrelsen och en stor talkogrupp, som består av juniorföräldrar.

Föreningen har två anställda, en verksamhetsledare och en talangtränare. För att fortsätta utveckla vår verksamhet anställer vi nu en Juniorträningschef.

Som Jaros Juniorträningschef har du följande arbetsuppgifter:

• Att leda och handleda våra juniortränare (i åldersgrupper 6–17).

• Uppdatera vårt träningsmaterial och den utveckla den dagliga verksamheten.

• Samarbeta med verksamhetsledare, talangtränare och föreningens styrelse.

• Nätverkssamarbete med FF Jaro, JBK, FRJ-samarbetsföreningar, Staden Jakobstad, Finland Bollförbund och andra samarbetspartners.

• Utveckla fotbollen i regionen.

• Att dra skolornas morgonträningar.

Vi förutsätter:

• Erfarenhet av lednings- och utvecklingsarbete.

• Lämplig utbildning, tränarutbildning minimi UEFA B.

• God organiseringsförmåga och goda datorkunskaper.

• Goda sociala färdigheter och kommunikationskunskaper.

• Möjlighet att jobba under kvällstid och helger.

• Möjlighet att resa (föreningens representant vid möten i regionen och nationellt).

Vi värdesätter:

• Arbetserfarenhet inom en eller flera fotbollsföreningar.

• Erfarenhet av kommunikation och ledarskap.

• Kunskap om fotbollsförening som verksamhetsmiljö

• Flexibilitet.

• Goda kunskaper i svenska eller finska (tal och skrift), kunskaper i engelska ses som merit.

Vi önskar anställa en Juniorträningschef på heltid från och med 1.1.2023 eller enligt överenskommelse. Avtalet är tillsvidare, med en 6 månaders prövotid.
Lämna in din CV och ansökan med löneanspråk senast 27.11.2022 till Verksamhetsledare jessica.korva@ffjaro.fi . Bifoga gärna referenser med kontaktuppgifter i din ansökan.

FF Jaro Junior JS,
Tilläggsinformation anges av
Mikael Byggmästar, +358 40 064 5029, mikael.byggmastar@hotmail.com
Jessica Korva, +358 50 375 7917, jessica.korva@ffjaro.fi

___________________________________________________________________________________________________________________________________

Haemme Juniorivalmennuspäällikköä

JS Jaro Juniorin päätehtävänä on luoda hyvät edellytykset seudun lapsille ja nuorille jalkapallon pelaamiseen. Toiminta on laajaa ja käsittää noin 360 5—17-vuotiasta lisensoitua pelaajaa. Heitä ohjaavat yli 60 juniorivalmentajaa. JS Jaro Junior on Palloliiton laatujärjestelmässä tasolla 4.

Joukkuetoimintamme perustuu ikäryhmäkohtaisiin periaatteisiin ja juniorivalmentajan käsikirjaan (JTP). Harjoittelun lisäksi seura järjestääerilaisia tapahtumia, mm. otteluita, turnauksia ja leirejä. Näissä tukena ovat hallituksen lisäksi suuri vapaaehtoisten ryhmä, joka koostuu pelaajiemme vanhemmista.

Tällä hetkellä seurassamme on kaksi työntekijää, toiminnanjohtaja ja talenttivalmentaja. Kehittääkseen seuraamme haemme nyt Juniorivalmennuspäällikköä.

Juniorivalmennuspäällikön tehtäviin kuuluu:

• Jalkapallovalmentajien johtaminen ja ohjaaminen (ikäluokissa 6–17).

• Valmennusmateriaalien päivittäminen ja päivittäisen toiminnan kehittäminen.

• Yhteistyö talenttivalmentajan, toiminnanjohtajan sekä seuran hallituksen kanssa.

• Verkostoyhteistyö FF Jaro, JBK, Pietarsaaren Jalkapalloseutu -yhteistyöseurat, Pietarsaaren kaupunki, Suomen Palloliitto sekä muut yhteistyökumppanit.

• Jalkapallon seudullinen kehittäminen.

• Koulujen aamuharjoituksien vetäminen.

Edellytämme:

• Kokemusta esimies- ja kehittämistyöstä.

• Sopivaa koulutusta sekä valmentajakoulutusta, vähintään UEFA B-taso.

• Organisointikykyä ja hyviä tietokonetaitoja.

• Hyviä vuorovaikutustaitoja ja sosiaalisia valmiuksia.

• Mahdollisuutta työskennellä myös iltaisin ja viikonloppuisin.

• Mahdollisuutta matkustaa (seuran edustaminen alueen ja liiton tapahtumissa).

Arvostamme:

• Työkokemusta yhdessä tai useammassa jalkapalloseurassa.

• Johtamis- ja viestintäkokemusta.

• Tuntemusta jalkapalloseurasta toimintaympäristönä.

• Joustavuutta

• Hyvää suomen tai ruotsin kielentaitoa (puhe ja kirjoitus), englannin taito katsotaan eduksi

Juniorivalmennuspäällikön työ on kokopäiväistä ja alkaa 1.1.2023 tai sopimuksen mukaan. Työsopimus on toistaiseksi voimassa oleva, 6 kuukauden koeajalla. Lähetä CV:si ja hakemuksesi palkkatoiveineen viimeistään 27.11.2022 mennessä toiminnanjohtajalle jessica.korva@ffjaro.fi . Hakemukseen voi liittää myös suosittelijoiden nimiä yhteystietoineen.

FF Jaro Junior JS,
Lisätietoja tehtävästä antaa
Mikael Byggmästar, +358 40 0645029, mikael.byggmastar@hotmail.com
Jessica Korva, +358 50 375 7917, jessica.korva@ffjaro.fi